1月16日上午，公司党委组织召开2021年度直管企业党组织书记抓基层党建工作述职评议考核会。公司党委书记、董事长李仲泽，总经理、党委副书记谢康德，党委副书记、副总经理王辉平及党委委员邓英杰、李疆、高勃、宋国华、沈慧明出席会议。王辉平主持会议。

述职评议会采取“述、问、评、测”的方式进行。14家直管企业党组织书记围绕“深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和学习贯彻党的十九届六中全会精神、持续巩固扩大全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实成果、在中心任务中发挥基层党组织和党员作用、履行第一责任人职责、查找和解决问题、下一步工作思路和打算”等六个方面的内容进行现场述职，特设机构、本部党支部党组织书记以书面形式进行述职。述职结束后，公司党委委员及参会人员进行现场提问。李仲泽按照“一述一评”的方式对现场述职的党组织书记进行逐一点评，在点评中提出工作亮点，指出关键症结，明确提升方向。参会人员进行现场测评打分。

李仲泽作总结讲话。他指出，开展党组织书记抓基层党建述职评议，既是对一年来落实管党治党政治责任，推进全面从严治党向基层延伸一次全面深入的“盘点”和“检阅”，更是一次针对性很强的“问诊”和“动员”。2021年是中国共产党成立100周年，是全国国有企业党的建设工作会议召开5周年，也是公司“十四五”规划的开局之年。面对复杂严峻的发展环境、散发多发的局部疫情、艰巨繁重的改革任务，公司各级党组织书记坚定信心、迎难而上、主动作为，带领职工群众始终牢记初心使命，步步紧跟习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，一招不落贯彻落实党中央决策部署，扎扎实实以高质量党建引领高质量发展，各项工作取得新成效，主要经济运营指标再创历史新高。

李仲泽要求，各级党组织和广大党员要提高政治站位、强化责任担当，坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，巩固良好基础，加强系统谋划，创新方式载体，不断提高党建工作的规范化、标准化水平，进一步推进党建工作与企业生产经营深度融合，推动公司全面高质量发展。一是要坚持以政治建设为统领，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神作为当前和今后的重大政治任务，精心安排，周密组织。把“两个确立”作为最深刻的政治领悟、政治信念、政治自觉，坚定忠诚核心、信赖核心、维护核心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢记“国之大者”，常思“企之大者”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠诚实践者。二是要坚持履行管党治党政治责任，真正把党建工作责任立在心里扛在肩头抓在手中。要站在政治和全局高度深刻认识加强党建工作的重要意义，切实履行好支部书记抓党建工作第一责任人职责，持续强化本领恐慌意识，增强与时俱进的紧迫感，积极适应新形势要求，从思想认识、能力水平、管理手段等方面系统提升能力。三是要坚持围绕中心、服务大局，推动党建与生产经营相融互促。要围绕发展目标，持续开展“蓝图已绘就，我们怎么干”主题实践活动，并与“党旗飘扬、党徽闪光”行动和“永远跟党走”主题宣传教育活动紧密结合，不断探索创新党建工作模式，积极引导广大职工比贡献、共产党员讲奉献、领导干部有情怀，倡导党员在比贡献中当先锋，在讲奉献时做模范，于有情怀里显担当，推进党建工作与企业改革发展、生产经营深度融合。四是要坚持抓早抓小，全面从严治党，持续巩固良好的政治生态。要坚持党要管党，全面从严治党，认真贯彻执行党章和党内各项制度规定,努力提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。各级党组织书记要带头坚守政治底线，坚决捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。要坚守廉洁底线，坚持抓早抓小；要坚守从业底线，恪守职业操守。要坚持严管与厚爱相结合，做到严管干部有力度、厚爱同志有温度，不断打造一支忠诚干净担当的干部队伍。

李仲泽强调，没有永远的冠军，只有永远的拼搏。2022年，各级党组织要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，全面贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和中央经济工作会议精神，弘扬伟大建党精神，坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，加快推进高质量发展，以“第一”的标准和担当，奋力建设具有全球竞争力的世界一流钨产业集团，以优异成绩迎接党的二十大的召开。

公司党建工作部门主要负责人、本部党支部书记、部分党员干部职工代表现场参会，各直管企业党组织副书记、党建工作部门负责人、基层党组织书记代表和党员职工代表视频参会。（党群部 谭雯丹）